Moderné vzdelávanie môže byť aj online, aj na kúpalisku
Tento školský rok priniesol veľa nových prvkov do vzdelávania. Naučili sme sa viesť online hodiny a išlo nám to celkom dobre. Myslíme tým nielen nás, učiteľov Súkromnej strednej odbornej školy – MSZ, ale predovšetkým našich žiakov.
Ako poďakovanie pedagógom a nepedagogickým zamestnancom škola zorganizovala pre nás nezvyčajné ukončenie školského roka. Na tri dni sme sa nasťahovali do Hotela Aquatermal v Dolnej Strehovej. Dobrodružstvo plné hier sa začalo hneď po našom príchode. V náhodne vytvorených skupinách sme riešili vtipné úlohy, napr. hádali názvy kokteilov. Zavŕšili sme to video nahrávkami v 5 rôznych jazykoch o prínosoch programu Erasmus+. Tu nechýbala kreativita, vznikli zaujímavé výtvory.
Druhý deň nás čakali odborné workshopy a prezentácie.
Plánujme si budúcnosť
Projektový tím predstavil nový rozvojový dokument – Európsky plán rozvoja školy na obdobie 2020-2027. Učitelia svojimi názormi prispeli k vytvoreniu tohto plánu, ktorý je rozpracovaný do troch oblastí: uplatnenie sa na trhu práce, multikultúrna škola a zelená škola. Do plánu boli zapracované mäkké zručnosti, ktoré sa majú stať základom vzdelávania na našej škole.
Zahraničné mobility
Nasledovali prezentácie zo zahraničných mobilít našich štyroch učiteľov, ktorí sa zúčastnili rôznych štrukturovaných kurzov v Rakúsku, Anglicku a Taliansku v rámci programu Erasmus+. Jeden kurz na Islande bol zatiaľ odložený pre pandémiu.
Vedomosti dnes už nestačia, skúsme učiť inak!
Po prezentáciách sme sa zamerali na rozvoj mäkkých zručností, ktoré považujú zamestnávatelia za najdôležitejšie predpoklady úspechu v dnešnom svete. Neboli to nudné prezentácie, ale zaujímavé aktivity a hry na rozvoj komunikačných schopností, kreativity, kritického myslenia a spolupráce.
Jedna skupina pomocou mäkkých zručností popísala profesie ako murár, indiánsky náčelník, špeciálny pedagóg a ostatní hádali, o akú profesiu ide. Pokúšali sme sa položiť ľahkú rúrku z papiera na zem spoločnými silami, obchodovali sme so žetónmi, v predstavách sme sa ocitli vo veku 99 rokov, posúvali sme správu pomocou neverbálnej komunikácie. Po každej aktivite sme viedli diskusiu plnú emócií, ktorá pokračovala aj v bazénoch aquaparku. Bolo to hravé, bolo to zábavné.
Po zmysluplnom pobyte sme sa vrátili domov s novými nápadmi a so zmeneným pohľadom na vzdelávanie.
K úspešnosti workshopu prispeli aj Komenského inštitút a projekty Erasmus+, ale predovšetkým naši kolegovia, ktorí sú kreatívni, majú radi výzvy, sú tímovými hráčmi a neboja sa zmien.
PR článok
Autor: Ing. Mgr. Tímea Danková, absolventka Komenského inštitútu a koordinátorka projektu Erasmus+
